福州劳动争议-劳动监察-劳动仲裁-最新劳动法律法规-福州高新区劳动争议调解网

受理范围

劳动合同类：订立/履行/变更/解除/终止/岗位调动/薪资变动/培训/劳动保护

劳动报酬类：工资/福利/社会保险/加班费/企业欠薪/工伤医疗/经济补偿

其它类：企业规章制度执行/法律法规规定的其他劳动争议

劳动政策法规

本地新闻劳资案例劳动要闻劳动百科员工维权更多>>

通知公告

· 调解员职责

最新热点问答

社会保险经济补偿岗位/薪资调整劳动报酬工作时间更多问答>>

答：这个问题需要根据具体情况来判断。一般来说，奖金属于工资的一部分，根据《中华人民共和国劳动法》的相关...

答：劳动合同法明确规定，劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月。所以，一年的合同试用期不...

答：法律对孕期女职工有特殊的保护。根据《劳动合同法》和《女职工劳动保护特别规定》，用人单位通常不能在女...

答：首先，员工应该仔细查看自己的劳动合同和公司的规章制度，了解关于薪酬的具体约定。如果发现公司降薪行为...

答：首先，员工应该了解自己的权利。根据《中华人民共和国劳动合同法》，员工在被辞退时有权获得相应的经济补...

联系方式

工作时间：周一至周五8：30-17：30

联系地址：福州市上街镇高新大道6号高新区行政（市民）服务中心三层

调解仲裁： 0591-62330228

工会法援： 18950255777

调解员在线

更多>>

prev next