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单位未申请认定工伤 员工可自行申请
2013-08-04
336
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谨防不按月均21.75天少算加班费
2013-08-04
633
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员工伤情未确定 合同可以延期签
2013-08-02
523
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用人单位不得随意收取违约金
2013-08-02
532
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职工违反计划生育政策也要合法解雇
2013-08-02
223
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公司转让不影响职工待遇
2013-08-02
336
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男子“冒”出4个出生日期退休时间以哪个为准
2013-08-02
663
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试用期内未缴保险发生工伤单位支付31万元
2013-08-02
523
·
劳动合同约定不得怀孕生子 违法无效
2013-08-02
363
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未签订劳动合同 就给两倍工资？未必！
2013-08-02
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